¿Qué hacer si no te pagan el aguinaldo 2025?
Desde 1970, la Ley Federal del Trabajo establece que los patrones deben pagar un aguinaldo a sus trabajadores antes del 20 de diciembre de cada...
Desde 1970, la Ley Federal del Trabajo establece que los patrones deben pagar un aguinaldo a sus trabajadores antes del 20 de diciembre de cada...
El aguinaldo está protegido por la legislación con sanciones. Las empresas que no lo pagan o que lo liquidan después del 20 de diciembre, pueden recibir una multa que va de los 5,428 y 542,850...
Llegó la fecha en que se escucha sin parar el famoso “nada más llega el aguinaldo y me voy”, y aunque muchos colaboradores no lo cumplen, ¿qué debería decirles esto a las empresas? Si bien los cierres de año suelen estar caracterizados por recortes de personal debido a las contrataciones...
Los cambios tecnológicos, las nuevas formas de trabajo y las preocupaciones en torno a la salud mental son sólo algunos temas que marcarán la agenda de Recursos Humanos (RH) en 2025. Las tendencias de talento que se visualizan para el siguiente año, demandan una gestión de colaboradores más estratégica. Elementos como el compromiso laboral, “que...
De cara al cierre de año, la reducción de la jornada laboral y la regulación del trabajo en plataformas digitales se posicionan como los proyectos prioritarios para iniciar con el...
La discusión del Paquete Económico 2025 coloca en una carrera contrarreloj el debate de nuevas reformas laborales, pero el objetivo es comenzar con el análisis de la jornada de las 40 horas y la regulación del trabajo en apps en lo que resta del actual periodo de...
Para el 2025, las empresas estiman un incremento salarial promedio de 6.7%, casi tres puntos porcentuales de la inflación prevista para siguiente...
El Inegi explicó que el mercado laboral en México mantiene su periodo de debilidad, con la eliminación de puestos de trabajo, la mayoría en la...
Luego de la reforma de subcontratación de 2021, senadores van por un segundo intento por eliminar el tope de tres meses al pago de...
Los recursos que han logrado guardar para su jubilación no satisfacen a los trabajadores mexicanos y no les da la confianza de un retiro tranquilo; para muchos los planes de sus empresas son la principal forma de tener...